먼데이닷컴, AI 전환 명목 600명 감원…'비용 절감이 아냐'

Monday.com, AI 전환 명목 600명 감원…"비용 절감이 아냐" AI 기업 열풍 속에서도 'AI 전환'을 명목으로 한 대규모 감원이 이어지고 있다. 텔아비브에 기반을 둔 작업 관리 소프트웨어 기업 먼데이닷컴(Monday.com)이 최근 약 20%에 해당하는 600명 이상의 직원을 감원한다고 공시했다. 이는 전체 인력의 약 600명 규모로, SEC 제출 서류를 통해 공개됐다. 먼데이닷컴은 이번 조치가 '지속적인 제품·마케팅·시장 전략 전환'의 일환이며, '더 슬림하고 집중된 운영 모델'을 구축하기 위한 것이라고 설명했다. 아울러 AI 주도 성장 전략에 대한 투자를 계속 이어가겠다는 입장도 밝혔다. 창업자 에란 잔만(Eran Zinman)은 임직원 대상 메모에서 "이번 조치는 비용 절감이나 AI로 인력을 대체하기 위한 것이 아니다"라고 명시했다. 대신 약 1년 전 플랫폼 전체 AI 전환을 선언하며 리브랜딩한 이후 제시한 'AI 우선(AI-first)' 비전에 조직을 맞추기 위한 조치라고 강조했다. 먼데이닷컴은 이번 구조조정 관련 순수 비용으로 4500만~5500만 달러를 예상하면서도, 2026년 매출은 전년 대비 최대 20% 성장할 것으로 전망했다. 미국 내 2개 사무소를 운영하고 있다. FT(파이낸셜타임스) 분석에 따르면, 올해 초부터 미국 Tech 기업들이 AI 요인으로 해고한 인원은 약 14만 명에 달한다. 아마존, 오라클, 메타, 마이크로소프트만 해도 이 중 약 5만 명을 차지한다. 흥미롭게도 FT는 AI를 해고 이유로 제시한 기업들의 주가가 그렇지 않은 기업들 대비 부진했다는 분석도 내놓았다. 다만 전경이 암울하기만 한 것은 아니다. FT는 AI 전문 기업인 앤트로픽과 오픈AI가 빠르게 채용을 이어가고 있어 일부 인재를 흡수하고 있다고 전했다. 메타도 올해 초 약 7000명을 새로운 AI 전문 역할로 전환한 바 있다. 먼데이닷컴의 이번 감원은 AI 투자 부담이 기업 경영에 어떤 영향을 미치는지를 보여주는 또 다른 사례로 평가된다. 출처: [TechCrunch](https://techcrunch.com/2026/07/25/the-running-list-major-tech-layoffs-in-2026-where-employers-cited-ai/)